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物流のアウトソーシングを手掛ける中央株式会社の営業  ~成長できる会社(後編) 改善を積極的に取り入れる社風~ 

物流のアウトソーシングを手掛ける中央株式会社の営業  ~成長できる会社(後編) 改善を積極的に取り入れる社風~ 


こんにちは。
中央株式会社の魅力をお伝えするライターの駒形です。

中央株式会社の営業担当坂本様から、営業職に就いてからのお話をお聞きしています。

第9回目は、改善を積極的に取り入れる社風 になります。

私が思う「中央株式会社」持ち味や強みのひとつに、「改善を積極的に取り入れる社風」があると思います。

前回もお話ししましたが、中央株式会社では日々作業に携わる作業スタッフの声をとても大事にしています。

各営業所には「提案箱」があり、パート、社員問わず、気が付いたことがあれば随時投票できます。提案箱の提案は担当者がチェックし、すぐに取り入れた方がいいものは、取り入れています。定期的に提案を壁に貼って広めたり、提案に賞を渡す取り組みなどもあります。

中央株式会社の改善は、お客様の作業をより効率的に行いたいという思いに溢れています。

私が営業でお伺いするお客様に、中央株式会社の説明をする時に、機会があれば、社の改善への取り組む姿勢もお話しできればと思っています。

(取材:2016年12月)

中央株式会社については
https://www.chuoh-logistics.com/

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